（1）回引“洋专家”。大力实施“筑巢引凤”在外人才回引工程，全面摸排辖区外出务工经商人员和在外知名人士信息，建立人才信息库并落实专人动态管理。通过召开乡贤会、落实干部“点对点”对接联系等方式，借助专项财政补助、税收优惠、信贷支持等优惠政策，成功回引21名高校毕业生、退伍军人、农民工等人才返乡创业。
（2）培育“田秀才”。扎实推动“草根人才”培育工程，组织摸排统计群众个人培训意愿，科学制定“家庭+个人”培训课程表，分类分批开设肉牛羊养殖、中药材种植、茶叶管护、食用菌栽培等“技能专班”8期，参与群众260余人次；组建由站办所、驻村干部等力量成立的“服务团”“讲师团”7个，开展“体验式”“菜单式”流动现场教学活动21场次，活动受到广大群众一致好评。
（3）聘请“淘帮手”。聚力实施“电商新农村”工程，围绕电商平台操作、农产品寄售、产品质量保障等方面，组织84名有意愿、有能力的群众开展电商专题技能培训3次；聚焦农村致富带头人、下岗职工、农村个体工商户、在家大学生等重点群体，通过“社会招募+志愿服务”相结合的方式，邀请电商能手12名，帮助提供信息收集、产品包装、商品包销预售等供需对接服务，依托淘宝、闲鱼、抖音等平台，帮助农户在线推销肉牛羊、中药材、茶叶等特色生态农产品。（房石镇：董晋宇）
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