一、牢记“两个维护”推动思想形成新自觉。坚持把加强党对审计工作的领导作为首要任务，以台账化、清单式、责任制等方式，坚决抓好县委审计委员会议定事项的督办落实。坚持把落实县委对重点工作的重大决策部署作为自觉行动，持续组织对重大政策措施和重要部署落实情况的专项审计，揭示反映突出问题，查处重大问题线索，推动政策措施落实，促进政令畅通。坚持把深化改革、促进发展作为履职重点，依法履行宪法法律赋予的职责，着力揭示经济社会运行中的突出矛盾和风险隐患，注重从制度层面分析原因，着眼服务改革发展提出建议，促进经济高质量发展。
二、做好“经济体检”推动工作质量实现新提升。紧紧围绕县委十三届六次全会议定的“深入推进经济建设领域改革”等7项重点工作，聚焦县域“主副一体”建设、文旅体融合发展、财政资金提质增效，以及乡村振兴、耕地保护等重点政策和项目资金，精心组织开展各类专项审计，及时揭示重大问题和风险隐患，提高审计全覆盖质效。强化对全县各级各部门内部审计工作的组织领导和业务指导，从严抓好重大事项请示报告制度执行，深化构建上下贯通、步调一致、执行有力的审计工作格局。
三、抓实“以审促改”推动审计整改达到新高度。坚持标本兼治，对审计发现的一些普遍性、倾向性和苗头性问题，综合分析原因，提出审计建议，推动被审计单位完善制度、堵塞漏洞。制定《审计整改流程图》，从健全责任体系、扎实推进整改、严格评估认定、建立长效机制等方面指导开展审计问题整改工作，实现审计整改效能最大化。继续抓好《审计整改二十条措施》落实，梳理汇总2024年审计发现问题整改情况，制定《2025年审计整改“回头看”工作方案》，明确督导时间、内容和成效，推动审计发现问题彻底“清零销号”。
四、锤炼“过硬本领”推动干部能力取得新提高。抓好审计队伍职业化建设，坚持实干、实用、实效导向，以审计实践为主战场，注重在审计任务锤炼中全面提升审计干部的理论知识运用、问题查找、汇总分析、综合研判等实战能力，促进干部队伍状态素质“双提升”。围绕《全面深化审计工作改革的二十二条措施》，实施“青川审计干部提能五年行动”，适时开展案例复盘、项目评比等提能行动。优化审计业绩评价和奖惩激励标准，引导树立正确审计政绩观，规范审计权力运行，推动全面从严治审向纵深发展，不断培育审计干部的正气、士气、志气、勇气，切实当好国家财产的“看门人”、经济安全的“守护者”。
