一是强化基础工作。建立健全财政所管理制度，完善基础信息数据库，加强支出标准体系建设，完善政府收支分类科目体系。及时跟踪拨付项目资金，精准发放惠农补贴，开展经常性惠农资金检查，强化资金监管，及时公开各种惠农政策和补贴信息，努力打造“阳光财政”。
二是加强人才队伍培养。通过政策法规、业务知识等封面学习，提高财政所干部的整体业务水平，定期组织财政所干部开展岗位学习活动，举办财政干部财政知识、涉农政策测试、竞赛活动，多途径提高乡财干部的政策知识水平，实现整体能力的提高。
三是加强财政资金监管。创新财政管理制度建设，提高内控管理水平。建立、完善各种业务流程及财务管理制度，坚持“以制度管事、用制度管人”，严格落实首问首办负责制、限时办结制、一次告知制，坚持用制度约束权力，不断提高财政管理水平。坚持依法理财，强化对村级财务的监督。
四是做好调查研究工作。围绕财政管理基础工作的内容及标准，就如何更好地发挥财政所作用，做好财政资金监管工作、为民服务等方面开展调查研究工作，提高服务水平和干部业务能力。（观音店乡：刘丽）
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