青川县“三个三”就业服务模式促进稳定就业

来源:县人社局发布时间: 2020-08-25 08:29 字体: [ 大中小 ]

就业是民生之本。我县坚持就业优先的发展战略，紧扣“大众创业、万众创新”总要求，对高校毕业生、贫困群众、就业困难人员等就业群体，实施“三个三”就业模式，积极落实“稳就业、保就业”的就业工作举措，确保就业局势总体稳定。截至目前，全县城镇新增就业1920人，城镇登记失业率控制在3.4%。

一、三大行动，助力高校毕业生就业创业

一是能力提升行动。开展大学生实名制登记工作，精准掌握高校毕业生现状，根据大学生培训需求，定点采购培训机构开展电子商务、市场营销、种养殖业等技能培训3批次90余人，帮助大学生进一步提升就业创业能力。二是创业引领行动。依托双创空间省级大学生孵化园，引进王淑娟、赵海伶等10名大学生创业实体入驻，带动27名高校毕业生实现就业，同时进一步落实高校毕业生创业扶持优惠政策，组建农林、金融、科技等12名创业指导专家团队，采取“1+1”“1+n”结对帮带模式，定期开展市场评估、开业指导坐诊式指导服务，充分解决大学生创业就业困难。三是就业促进行动。对今年毕业的242名贫困家庭已离校毕业生建立实名制台账，一对一进行回访，精准掌握就业意愿和就业状况，已为27名有就业意愿的高校毕业生推荐就业岗位。将16—24岁失业青年纳入就业见习范围，认定就业见习基地16个，参加见习20人，按1320元/人.月的标准拨付见习补贴9.504万元。

二、三类安置，助力贫困群众就业创业

一是“带动式”安置。研究出台《青川县就业扶贫补助资金管理使用实施细则（暂行）》，对贫困劳动力创办实体进行奖补，并从资金、政策方面给予全方位支持。今年以来，累计发放创业补贴6万余元，按照个人不超过15万元的标准相符合条件人员新增发放担保贴息贷款1040万元，已贴息30.67万元，为1家小微企业发放担保贷款50万元。二是“激励式”安置。制定《青川县就业扶贫基地（车间）认定及奖补办法》，充分发挥奖补政策导向，择优认定了四川中哲新材料科技有限公司、青川县天运金属开发有限公司等59家扶贫基地（车间）（其中就业扶贫车间46个，东西部劳务协作13个），设凉水镇跃进村扶贫车间总部1个，其他辐射到全县14个乡镇，先后鼓励吸纳3157人就业（其中建档立卡贫困人员638人），按照定额奖补与一次性奖补相结合的方式兑现就业岗位奖补资金86.5万元。三是“兜底式”安置。切实加大公益性岗位开发托底安置力度，因村制宜开发“保洁绿化、治安协管、村道维护、交通管理、地质灾害监测、护林防火、水利监管员”等各类公益性岗位，着力安置农村贫困户中的残疾人、低保家庭成员、异地搬迁人员417名，按照每人每月400元的标准予以补助，拨付岗位补贴97.16万元，疫情期间率先出台农村临时公益性岗位开发文件，将全县范围内就业困难家庭农民工全部纳入开发临时性公益性，按照400元/人/月的标准开发临时公益性1092个，发放补贴126.48万元；开发城镇公益性岗位369人，共拨付补贴87.692万元，在非贫困村从8月—12月开发公益性岗位650人，拟投入资金130万元。确保了特殊贫困群众实现就业增收。

三、三条通道，助力就业困难人员就业创业

一是扶助通道。以乡镇为单位，按照“走村入户、登记到人、信息入库”的原则，全面掌握全县就业困难人员基本信息，认真分析其年龄、性别、文化、技能等特点和实际情况，量体裁衣，制定“个性化”就业服务计划，真正实现“实名制就业服务落实到人”。建立就业扶贫《一库五名单》按季度动态更新。二是信息通道。因受疫情影响，将线下招聘搬到线上，利用青川就业微信公众号，采取购买服务的方式，开发了现场招聘专栏，推送就业岗位，实现掌上就业，降低求职成本，截至目前全县开展“线上+线下”招聘活动12场次，提供就业岗位9.2万个，在青川就业微信公众号增设“线上招聘”栏目，每天发布招聘企业，帮助劳动者实现足不出户掌找工作；发放宣传资料12000余册，帮助有就业意愿的劳动者实现转移就业，成功组织专车点对点输送80名贫困劳动者到浙江吴兴就业，预计实现年人均收入3.2万余元。三是补贴通道。大力宣传政府就业惠民政策，落实各项补贴待遇，积极扶持就业困难群众。目前，已发放失业保险5835人次488.74万元，落实稳岗补贴50.66万元，失业补助金164人80.04万元，为4992人符合条件人员发放价格临时补贴44.75万元，为9人发放职业培训补贴1.15万元。